为了进一步提高员工法律合规意识，筑牢支行安全发展防线，临商银行平邑支行采取多项措施进一步推动支行合规价值提升建设走深走实。

一是建立全员覆盖的合规教育长效机制，增强员工法律合规意识。通过学习法律规章制度、典型案例、经验分享等方式，使全员深入了解法律法规和内部制度，促进员工风险意识强化和合规行为养成。

二是加强员工行为管理，严格防范案件风险。依据规章制度对员工行为定期进行排查，及时发现和纠正员工异常行为及违法违规操作问题，严格防范案件风险。

三是加强监督检查，强化整改问责。加强高风险业务环节的管理工作，加强检查力度和惩戒力度，针对违规违纪行为严肃问责，采取全行通报、扣减考核分数等手段进行规范和约束。

下一步，临商银行平邑支行将进一步加强合规管控工作，推动警示教育常态化、制度化，提升员工的合规履职能力和职业操守意识，促进支行高质量发展。

（临商银行平邑支行：公利娇）

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