为进一步激发全行员工写作热情，提高信息宣传写作质量，展现临商新时代风采风貌，临商银行罗庄支行召开信息宣传工作会议，辖内各单位通讯联络员参加会议。

会上对临商银行罗庄支行上半年信息宣传工作情况进行了总结，深刻剖析了当前信息宣传工作中存在的问题，现场解读了《临商银行罗庄支行二〇二三年信息宣传工作考核激励办法》，与会人员针对信息写作中的痛点难点和方法经验进行了深入交流。

会议强调：一是要提高政治站位，充分认识信息宣传工作的重要性，对工作中各项信息点及时获取、及时总结，注重信息报送的质量和效率。二是要明确责任分工，综合管理部负责对辖内各单位的日常调度，各单位负责将任务目标分配到人，结合自身情况形成激励措施，进一步激发员工写作热情。三是要注重均衡发展，在完成内部宣传任务的同时加大外部纸媒网媒投稿，做到内、外部信息宣传工作两手抓、两手硬，以提高临商银行社会影响力。四是要加强理论写作，督促干部员工贯彻落实关于大兴调查研究的工作部署，着力增强学习主动性和深入性，提高理论文章报送的数量和质量，为高质量创新发展提供有力的理论支撑。

（临商银行罗庄支行：公慧）

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