为进一步规范员工遵章守纪意识，有效防范案件和风险事件发生，加强员工异常行为管理，及时化解员工异常行为存在的风险隐患，提高全员案防思想认识。临商银行临沭支行多项举措做好员工行为排查工作。

一、对重要岗位、重点人员要以定期、不定期排查为主，对其他岗位人员要以日常关注为主。

二、严格落实执行定期轮岗、强制休假、亲属回避等制度，有效规避岗位风险。

三、密切关注职工八小时内外的工作和思想状况，重点监测个人账户交易频繁、资金量较大或帮助亲戚朋友过度资金的现象，及时与员工诫勉谈话，遏制不良苗头发生。

（临沭支行：董修毅）

来源：中华金融网 作者： 综合 编辑：综合

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